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    銷售管理之區域市場策略

    來源:中國起重機械網
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           一、鎖定市場定策略

    1、產品策略

    1)滿足并引領當地需求。針對當地需求,提供適合、暢銷的產品,以產品賣點吸引目標消費者,拉動產品銷售,實現持續購買;以優質產品、恰當利潤空間滿足渠道各環節利潤需求,強力驅動渠道;以賣點引領消費需求,實現產品價值最大化,保障產品組合的高利潤空間。

    2)配合到位,組合出擊。與經銷商高度配合,配備強勢產品,快速鋪貨;與二批商高度配合,借助其網絡實現區域鋪貨,產品快速拓展;推進終端快速鋪貨,進行強勢產品的規范陳列、產品組合銷售,快速拉動目標消費,實現持續回貨。

    3)高度復合,強力鋪貨。產品與區域復合,為區域提供有特色、高利潤、強組合的產品;與通路相復合,設置不同規格、不同口味、不同包裝的產品以適應各通路銷售;與終端強勢復合,不同終端主推不同產品,設置規范、可用的終端陳列,強勢產品與一般產品相組合,利潤高低產品相組合。三面高度復合,強力鋪貨。

    2、價格策略

    1)檔次齊全,目標鎖定。產品檔次設定合理,高檔高價,彰顯品牌;中檔凸顯性價比,與競品拉開距離;低檔品要有沖擊力,實現占有市場、快速走量的目標。

    2)層次安排,利潤滿足。高檔品給予渠道高利潤,強力驅動;中檔品利潤一般;新品高利潤高促銷,以其激活市場、盤整通路。

    3)管控到位,價格利器。對于老產品強化價格管控,維護價盤穩定;成熟期產品保持走量態勢,價格關注;新品保持高價格高利潤,價格管制到位,以實現既有市場目標。

    3、渠道策略

    1)有次序推進渠道建設。老產品管理先抓核心渠道,保持銷量穩定、利潤提升,后抓重點渠道保持銷量,同時強化渠道推廣,實現對次重點渠道、一般渠道的覆蓋;新產品強調核心渠道鋪貨,以此盤整渠道資源、激活市場,同時推進重點渠道鋪貨、重點終端出貨,形成良性循環。

    2)強勢覆蓋各渠道。老產品強化分銷覆蓋,對各渠道進行強促銷鋪貨、強人員推廣鋪貨、需求拉動鋪貨,并以新產品推廣為契機推動渠道拓展,以“高價格、高促銷、高密度”的新品推廣助推渠道覆蓋。

    3)分目標側重渠道運作。核心渠道強化細分覆蓋,以市場占有率、網絡拓展為要務;主流渠道強化品項組合銷售、終端拓展,提升產品競爭力和終端出貨率,并以新品推廣為契機推動產品起量獲利;一般渠道以網絡拓展、終端建設和產品陳列出貨為要務,推進網絡建設和產品銷售;補充渠道強調產品銷售、終端拓展和利潤獲取。

    4、推廣策略

    1)高利驅動渠道推廣產品。對渠道以高利潤驅動,以坎級進貨獎勵、進貨折扣、模糊獎勵等方法拓展渠道,以高毛利備足渠道操作空間,以高毛利實現產品流轉。

    2)高激勵驅動終端賣貨。對經銷商采用進貨獎勵、終端鋪貨獎勵、折扣獎勵、坎級獎勵、實物獎勵等方法,輔以有條件的月返、年返,激發其銷售熱情;對于終端持續推行進貨獎勵、陳列獎勵、貨架買斷等多種方式,實現其良性銷售。
    3)創新推廣方法。運用各種創新策略操作,如旅游獎勵、銷售培訓獎勵、送車支持等。

    5、傳播策略

    1)方式多樣,組合操作。高空媒體傳播、區域媒體支持和終端生動化傳播并進,立體化操作。高空傳播側重宣傳品牌,樹立企業形象,拉動消費需求,并與新品推廣相結合,強化品牌塑造;區域媒體短時間集中投放,窄線運營,有選擇性重點社區直接拉動;終端強化“多點陳列”,POP、包柱、店招等組合操作,結合產品陳列、進貨獎勵等方法分級管理,有效維護,按照“進場、入碼、價格、陳列、助銷、庫存、推廣”等七要素打造黃金終端。

    2)主題統一,多方聯動。傳播主題要統一,有新品時以新品為主,有促銷時遵循促銷主題,有活動時強化配合,多方聯動。

    3)創新傳播,低成本高效。城市市場可試行軟文撰寫、重點社區宣傳、強勢終端傳播等多種方式,農村市場注意趕集日強勢促銷傳播、重點鄉鎮“電影下鄉”和墻體廣告等方式,以低成本為要,創新傳播。

    6、公關策略

    1)關系搞定,客情到位。與區域行政機關、行業協會搞好關系,這樣既便于自己日常銷售活動的開展,又便于市場操作,還可以借機拓展特殊通路銷售。

    2)事件行銷,名利雙收。抓住區域市場的熱點事件,開展事件行銷,打造企業高知名度,同時輔以大規模的產品推廣活動,名利雙收。

    3)區域特色,融合致勝。企業特色、產品特色與區域特色相融合,積極支持區域各項重要活動,借機融入區域主流圈,打造企業形象、品牌形象,助力產品銷售,也可依據區域特色為企業產品開發提供建議,開發區域特色品項,提升產品的區域競爭力。

    二、保障有力助推進

    1、組織有力保障

    設立合理的區域銷售組織,以區域經理為核心構建強勢銷售團隊;費用合理安排,推進區域銷售組織的高效運作;合理配置人員,充分發揮各自專長,實現團隊效力的最大化;優化激勵制度,以提升銷售業績為導向,適時調整底薪和獎金的關系,重獎勵同時關注保障。

    2、銷售管理到位

    強化表單管理,要求表單按時、準確的填寫上交;強化拜訪管理,對終端拜訪頻率、拜訪方法、拜訪技巧等培訓提升,提高拜訪效率;強化制度規范,高效執行公司的銷售管理政策,強調銷售執行力、營銷創新力。

    3、配送及時規范

    保證訂單及時有效傳遞,與客戶、工廠做好持續溝通;督促工廠人員及時開單發貨,發揮積極主動性;保障送貨及時、足量、足額,到貨時及時督促客戶查驗貨物;與送貨司機、接貨客戶保持密切溝通,及時信息傳遞。

    4、生產有效供給

    做好銷量預估,細化到品牌、品類、品項、月度等層次,與工廠及時溝通產品銷售狀況;密切關注重點品類、重點產品,加大暢銷品項的備貨數量,保持重點品項的安全庫存;及時傳遞訂單信息,督促工廠快速、有效生產。

           5、費用規劃得當

    費用區別對待,保障區域重點、渠道重點、客戶重點和終端重點進行重點投入:對樣板市場、核心渠道、核心客戶、黃金終端聚焦性投入,對重點市場、主流渠道、重點客戶、重點終端大力度投入,對次重點市場、一般渠道、次重點客戶、一般終端保持投入,其它則逐步減少投入。

    6、人力優化配備

    樣板市場集中投入營銷精英,強化市場打造和通路建設,并逐步建立有層次、分專業的營銷人才梯隊,保障人力資源供給,同時為其它市場儲備人才;重點市場重點投入營銷骨干,強化銷售提升和市場建設,以營銷骨干為核心,強化營銷培訓機制和人才梯隊建設,保障其人才供給;次重點市場投入營銷專才,強化銷售網絡建設和市場拓展,以營銷專才實現市場的快速提升;一般市場則投入開發人才,強力推進市場拓展和銷售網絡鋪設。

    王鵬飛:涉獵銷售實戰、市場運作、企業管理和營銷咨詢等領域,先后對快消品行業、服裝行業等多家企業進行營銷管理咨詢和系統培訓。E-mail:wind53880@163.com

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