法士特2014年產銷變速器62萬臺 各項指標穩居齒輪行業第一

2014年，整個商用車行業幾乎沒增長，而重卡更是下降了4%。不過，占據重卡市場配套份額70%的法士特變速器，銷售收入卻同比增長11%。

總體上看，法士特2014年實現銷售收入119億元，銷售汽車變速器62萬臺，各項經營指標連續12年名列中國齒輪行業第一，重型變速器產銷量連續9年穩居世界第一。

法士特為何能在整體環境不理想，很多整車企業都要自造變速器的背景下，還能取得這樣的業績?2014年12月8日，在西安舉行的法士特(雙特)AT試乘試駕高端體驗活動上，法士特集團總經理嚴鑒鉑針對筆者關于上述問題的回答中，也許可以看出端倪。

把弦繃緊 2015年走進“三問推進年”

2015年，法士特有什么計劃?

“三問推進年”，這就是法士特的2015年的主題。所謂的三問，即一措施是否制訂了;二措施是否已執行;三效果怎么樣。這個主題是法士特多年發展文化核心的一個體現。

“法士特未來的路不一定是坦途一片，面臨的挑戰也會很多，但是法士特始終會把危機放到心上”，嚴鑒鉑告訴筆者，“在好的時候要考慮到不好的時候，在不好的時候更要做好應對最壞狀況的打算。只有懷抱著這樣的心態，才會讓企業走的更長遠。”

也許正是持續不斷的危機意識，法士特在整個行業下滑的2014年，還能有不錯的增長。而這種危機意識，對法士特有著至關重要的作用。正是因為有了這種危機意識，不管是法士特的管理層、執行層還是員工，才會時刻把弦繃緊。

法士特16擋16JS200T全同步器變速器

2015年，法士特不僅將危機意識在持續，在“企業和家更好的融合”上也要繼續推進。法士特認為，只有每個人把企業當家，把企業的百年目標，企業的愿景、戰略實施和個人的商業計劃、職業生涯規劃達成一致，才能在未來走的更遠。正是在這些意識之下的推進，法士特的發展，員工的成長，法士特價值的體現也才能表現的更好。

面對2015年的形勢，法士特充滿了信心。法士特集團公司董事長、黨委書記李大開在2015年的新年獻詞中提到，“法士特不僅要在技術改造、產品創新、質量提升、國際合作、市場開拓、全面預算管理上狠下功夫，更要在結構調整、轉型升級上有所作為，依靠創新發展的科學實踐托舉企業躍上新臺階，實現百年企業夢。”